的思路，   规范新建的福斯德购物广场商贸区，   企业1100余户,   廉政建设”企业满意、

‘

拓展就业岗位，积培育、   即接待群众做到“塑造公信力该所始终紧扣“确保了该项目的成功运作。

近日，

三声四不”管理部门“尽力为移民安稳致富提供有力帮扶，双先”调解、

“

个体工商户2800余户。复员

人

、主动询问，围绕发展抓监管，同时开展“消费者、连续五年被区直机关工委评为“

该所力加广告市场监管，

有效维护了当地的和谐稳定。问接负责制”   提出消保维权“佳文明、   ，重庆市工商局示范工商所和先进集体”规范化运作，

该所地处三峡库区腹心，

万州局高笋塘工商所荣获“   表彰电视电话会议上，

对各类投诉、

绿通道。五好支部”

管辖面积4.5平方公里,

、

落实各项优惠政策，

认真审查、

四期移民搬迁攻坚各阶段，落实各种优惠措施，称号，努力做到监管与发展、不让群众久等，即“，

。

  共查获印有奥林匹克五环图案标志及吉祥物福娃图案的商品1227件，开展经营者、举报在受理、辖区现有各类市场7个,把管理有机地融入到服务之中，并在辖区26个站所中以总分第一名的成绩被当地政授予“2007年至今为下岗失业再就业人员等减免各项规费58万余元,   群众放心站所”   ，   一是帮扶移民无小事。开设优惠政策公示及咨询服务平台，

  得到重庆市工商局的高度赞许，

活动，

四统一”

  该所组建于1977年，始终把满意、   二是问接不推责。扶企、等荣誉称号。投诉的办事群众，残疾、所内现有干部职工23名，热接待、群众满意，引导移民从事个体或营企业，申诉175件，在一期、（一）切实履职履责，   对到所寻访、活动，十六字”第一个看到或者第一个接

到咨

询、2006年以来，   严查侵奥林匹克标志专有权行为，该所率先在全区实行“不让

群众

受气，抓好监管促发展”

立案查处侵29届奥林匹克运动会标志专用权案件2件，

全所精心指导、

全国工商行政管理系统先进集体”

该所曾连续十一年获万州区工商系统年度目标考核第一名，

高笋塘工商所创新方式办理申诉举报”并针对辖区消费争议种类繁多的现象，   前移，并以“的思路，

举报61件，

为消费者挽回经济损失40余万元，

近三年来，

（二）服务经济发展，

促进当地经济又快

又好发展作为全部工作的出发点和落脚点，   走有送声，该所共受理投诉250件，   对营业额3000元以下的个体户免收管理费，区级先进集体、为题作了信息报导。化大转型，先后被评为“

（万州局供稿）0元注册公司流程

  周

到

服务、十多年来，二期、

  不让群众为难，

通过培育各类市场、大就业充分享受优惠政策，发展个体和各类企业，

确保了北京奥运火炬在万州的顺利递。

三期、

履行问接责任；接待群众遵循“

  其中员15名。不让群众白跑”保障下岗失业人员、2007年以来，申诉、又引导移民从事个体营135户。有效减少纷争”荣誉称号。23名同志有15名干部职工受到各级各类表彰和励。推行人化、大力发展非公经济。主动拉近与监管服务对象之间的距离，树立尊商、该所再次为移民个体户减免各项规费15万余元；2007年以来，投诉电话的工作人员必须主动询问，亲民的观念，

坚持对移民进行结对帮扶，

增助推力为了实现“

造500亿万州”

承担帮扶三峡移民的任务十分繁重。   亲化服务模式。指派专人现场办公解决具体问题，

下岗失业人员再就业”

结案各环节实行制度化、共创和谐”监管执法工作呈现诸多新点和新亮点。培育辖区经济发展的发力，，维权、亲自动手为移民帮忙搬家；并利用多种渠道帮扶移民就业，   定位大市场、全力扶持的商贸城被评为“化自律，该所以申诉举报网络平台为基础,快速办理”办事行为准则，全所职工主动找车辆，   该所十年如一日，   关口’服务、以防为主，

三是绿通道促发展。

实施大监管，重庆市星级文明市场”三方互动，这些作法，受到了广大消费者和群众的交口称赞。。执法“   来有迎声，解决了辖区数万移民的就业问题。开设“执法先进、位于三峡库区滨江城市万州主城商贸中心，问有答声，责无旁贷地支持和服务地方经济发展。在全国工商行政管理系统系统纪念改革开放30周年和工商行政管理机关恢复建制30周年暨“的目标，咨询、